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O curso tem como proposta provocar a reflexão e uma nova visão sobre os modelos de Gestão de RH, posicionando os profissionais como protagonistas e agentes de mudança das organizações, através de novas softs skills, estratégias ágeis, culturais e organizacionais. Será desenvolvida a visão estratégica necessária para a sobrevivência das organizações em um ambiente de transformação cultural fortemente impactado pela pandemia.